无意中看到自己带的新员工工资比自己多9K，准备辞职了，就Android开发倒挂这么严重吗?

乘兴裸辞心甚爽面试工作屡遭难。 幸得大厂原题伴点击关注莫偷懒。最近网上有篇热帖引发了互联网圈内码农们的共鸣随着2022届高校毕业生春招开启职场新人接连入厂。大多数码农们也愈发感叹这种被新人薪资倒挂的现象是越来越严重了。正所谓长江后浪推前浪这一浪有时候就真能把你拍在沙滩上…一些行业大佬表示老员工工资被职场新人倒挂更多的则是要多多反思自己。近几年随着互联网新兴行业的不断涌现和发展整个行业技术也是需要不断更新迭代的。新技术的发展对于程序员们来说既是机会也是挑战。不断学习新知识是不可避免的更重要的是需要确立自己未来的发展方向以及如何才能提高自身价值提升竞争力。对于老码农来说目前普遍存在的问题主要体现在技术上缺少深度和广度缺少系统性结构化知识缺少中大型复杂项目的经验最重要的是因为自身能力局限使其错过很多发展的机会。想要突破困局老码农应该如何找准定位呢又金三银四的跳槽季了为了让更多的小伙伴可以在面试的时候取的更好的offer下面整理了近年来大厂面试中的原题希望大家能在跳槽前做好准备。以下Android大厂高频面试题目所有题目都是来自于一线大厂真题题目还会继续填充答案已整理打包好需要的伙伴直接滑到文末免费获取。此面试题合集分为9个部分Java基础、Android基础、UI控件篇、网络通信篇、架构设计篇、性能优化篇、源码流程篇、新技术篇、面试篇共1932页从知识点到面试题到新技术都进行了全面以及详细的解析第一章 Java基础静态内部类和非静态内部类的比较多态的理解与应用java方法的多态性理解java中接口和继承的区别线程池的好处详解单例绝对好记线程池的优点及其原理线程池的优点重点为什么不推荐通过Executors直接创建线程池不怕难之BlockingQueue及其实现深入理解ReentrantLock与ConditionJava多线程线程间通信之LockSynchronized 关键字原理ReentrantLock原理HashMap中的Hash冲突解决和扩容机制JVM常见面试题JVM内存结构类加载机制/双亲委托第二章 Android基础Activity知识点(必问)Fragment知识点Service知识点Intent知识点第三章 UI控件篇屏幕适配主要控件优化事件分发与嵌套滚动动态化页面构建方案第四章 网络通信篇网络协议第五章 架构设计篇MVP架构设计组件化架构第六章 性能优化篇启动优化内存优化绘制优化安装包优化第七章 源码流程篇开源库源码分析Glide源码分析Android面试题Glideday 20 面试题Glide面试题聊一聊关于Glide在面试中的那些事面试官简历上如果写Glide请注意以下几点…OkHttp源码分析okhttp连接池复用机制okhttp 流程和优化的实现一篇让你受用的okhttp分析OkHttp面试之–OkHttp的整个异步请求流程OkHttp面试之–HttpEngine中的sendRequest方法详解OkHttp解析大总结Okhttp任务队列工作原理Android高频面试专题 - 架构篇二okhttp面试必知必会Android 网络优化使用 HTTPDNS 优化 DNS从原理到 OkHttp 集成Retrofit源码分析RxJava源码分析第八章 新技术篇实战问题篇第九章 面试篇开源文档面试文献篇幅有限详细内容就不作完全展示了欢迎大家一键三连支持若需要这份资料直接点击下方CSDN官方认证微信卡片免费领取【保证100%免费】↓↓↓